ID de la solicitud: 250576Estamos comprometidos en continuar invirtiendo en nuestros empleados y ayudarte a continuar desarrollando tu línea de carrera en Scotiabank. Responsabilidades• Promueve una cultura centrada en el cliente a fin de profundizar las relaciones con los clientes y aprovechar las amplias relaciones del Banco, así como sus sistemas y conocimientos.• Asesorar, promover y vender los productos institucionales directamente al cliente externo a nivel nacional, solo y/o en coordinación con los ejecutivos de relación, a partir de la recepción del producto terminado por parte de las áreas de productos.• Identificar en conjunto con el Ejecutivo de Relación a los clientes potenciales, nichos y oportunidades de negocios, así como elaboración de planes cuenta y estrategias para la adecuada explotación del mercado objetivo, buscando la principalidad en los clientes en cuento a operativa y transaccionalidad de sus tesorerías.• Determinar junto con el Subdir Cash Management, un sistema eficiente de visitas a clientes que permita al mismo tiempo consolidar relaciones con clientes ya existentes, así como captar negocios rentables con prospectos.• Asesorar, orientar e informar al cliente externo del funcionamiento y aplicaciones de los productos para su fácil comprensión, con enfoque en los beneficios que conllevará la contratación de nuestros productos, sin perder de vista el enfoque al cliente.• Negociar y pactar precios con clientes de acuerdo al tipo de producto y cliente, sustentado en las bases y parámetros establecidos por el área de producto y en los casos que se trate de clientes integrales, consensar con las áreas de relación con el fin de lograr negociaciones globales favorables a Scotiabank, con enfoque en la rentabilidad del cliente.• Seguimiento a compromisos y / o autorizaciones especiales con para asegurar la renovación o renegociación de acuerdo a la rentabilidad real del cliente.• Detectar las desviaciones o mal funcionamiento de los productos o de sus procesos operativos para reportar y retroalimentar al área de producto con el fin de su solución y/o corrección.• Comprende la cultura de riesgo del Banco y cómo debe considerarse el apetito de riesgo en las actividades y decisiones diarias.• Realiza activamente operaciones eficaces y eficientes en sus áreas respectivas, a la vez que garantiza la idoneidad, el cumplimiento y la eficacia de los controles de negocios diarios a fin de cumplir con las obligaciones destinadas a reducir el riesgo operacional, el riesgo de incumplimiento reglamentario, el riesgo de lavado de dinero y de financiamiento al terrorismo y el riesgo de conducta, entre las que se incluyen las responsabilidades establecidas bajo el Marco de Gestión del Riesgo Operacional, el Marco de Gestión de Riesgo del Incumplimiento Reglamentario, el Manual Internacional de Prevención del Lavado de Dinero y Financiamiento al Terrorismo y las Pautas para la Conducta en los Negocios.  Ofrecemos:•    Sueldo base•    Vales de despensa•    Contratación directa con la Institución•    Prestaciones Superiores a la Ley•    Aguinaldo 30 días•    20 días de vacaciones por año•    Seguro de Gastos Médicos Mayores•    Seguro de vida  Requisitos:Carreras financieras o administrativas.Manejo de paquetería OfficeInglés intermedio (deseable)Iniciativa, buena presentación y creatividad, así como amplias habilidades de comunicación escrita y oralTrabajo en equipoCompetencias en negociación y ventas consultivas  En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Todos/as los/las empleados deben cumplir con las políticas, normas, códigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo.”Si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento”**Scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación****Bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de VIH**Agradecemos tu interés. Sin embargo, únicamente las personas seleccionadas para entrevista serán contactadas Ubicación(s):  México : Guanajuato : LeónScotiabank es un banco líder en las Américas. Inspirándonos en nuestro propósito corporativo, “por nuestro futuro”, ayudamos a nuestros clientes, sus familias y sus comunidades a lograr el éxito a través de una completa gama de asesoría, productos y servicios en los sectores de banca personal y comercial, gestión patrimonial, banca privada, corporativa y de inversión, y mercados de capital.En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al Banco y nos hemos comprometido a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Si necesitas algún tipo de adaptación (como, por ejemplo, un lugar accesible para la entrevista, documentos en formato alternativo, un intérprete en lengua de señas o tecnología de asistencia, entre otras cosas) durante el proceso de reclutamiento y selección, indícalo a nuestro equipo de Reclutamiento. Si necesitas apoyo técnico, haz clic aquí. Los candidatos deben postularse directamente en línea si desean ser tomados en cuenta para este puesto. Agradecemos a todos los candidatos por su interés en esta oportunidad profesional en Scotiabank, pero solo nos comunicaremos con aquellos que hayan sido seleccionados para una entrevista.

   ID de la solicitud: 249526Programa de Referido de Empleados – Probable Pago: $0.00 Estamos comprometidos en continuar invirtiendo en nuestros empleados y ayudarte a continuar desarrollando tu línea de carrera en Scotiabank. PropósitoDiseño e implementación de soluciones tecnológicas para el desarrollo exitoso de nuevasiniciativas del negocio, a través de conocimientos especializados de desarrollo de software.Este puesto requiere una comprensión profunda y experiencia extensa en la industria de serviciosfinancieros, con enfoque en Gestión de Activos y Portafolios, Cumplimiento Normativo,Negociación de Valores, Compensación y Liquidación, Contabilidad de Portafolios, Custodia yContabilidad de Fondos.Se requiere más de 2 a 5 años de experiencia práctica en el sistema Charles River InvestmentManagement Solution (CRIMS).Responsabilidades Analiza requerimientos e iniciativas del negocio de gestión de activos y portafoliosapegándose a la priorización del backlog existente en las herramientas corporativasen conjunto con los propietarios de producto y stakeholders del negocio Diseña y desarrolla soluciones afines a la arquitectura empresarial y eficienciaoperativa que garantice la operación normal Analiza las necesidades de los usuarios e identifica soluciones empresariales,coordinando con proveedores cuando sea necesario. Define procedimientos y flujos de trabajo, desarrolla estrategias de implementación,y planes de despliegue en producción. Aplica políticas y procedimientos de resiliencia, estableciendo herramientas demonitoreo y alertas, documentando problemas y realizando análisis de causa raíz ypropuestas de solución. Realiza investigaciones y análisis, definiendo con precisión y claridad losrequerimientos y procesos de los usuarios. Comprende la cultura de riesgo del Banco y cómo debe considerarse el apetito deriesgo en las actividades y decisiones diarias.Charles River (CRIMS)- Capacitado en la implementación de la aplicación Charles River IMS (mínimo 5 años deexperiencia).- Experiencia en el ecosistema de aplicaciones del negocio de gestión de activos (Gestión dePortafolios y Órdenes, Contabilidad de Inversiones/Libro de Registro de Inversiones, Libro deRegistro del Cliente, Compensación y Liquidación, transferencia de archivos, datos de valores,cumplimiento normativo, contabilidad de fondos, etc.).- Familiarizado en los procesos de inicio, intradía y fin de día para la aplicación Charles River IMSy su integración con otras aplicaciones y fuentes de datos.- Experiencia trabajando con equipos multidisciplinarios exitosos, compuestos por miembrostécnicos, de negocio y stakeholders.- Conocimiento demostrable en diseño de queries para bases de datos SQL y My SQL- Experiencia en lenguajes de programación tales como Visual Basic, Java, .net, otros lenguajesson un plus.Análisis de Negocio Capacitado en análisis de negocio y diseño de soluciones, Certificaciones en análisis denegocio y/o gestión de proyectos son un plus.Características Ágiles Jugador en equipo que valora las perspectivas y opiniones de los demás, liderando conhumildad y confianza. Asume responsabilidad por los resultados y demuestra una actitud positiva (“can do attitude”). Capaz de trabajar en equipos horizontales, utilizando la razón y la persuasión en lugar de laautoridad para impulsar la efectividad. Demuestra un nivel desarrollado de inteligencia emocional (autoconciencia, autorregulación,empatía, motivación y habilidades sociales). Tiene apetito por evolucionar y mejorar continuamente, enfrentar problemas difíciles ybuscar/dar retroalimentación constructiva constante. Abraza el cambio y lo ve como un impulsor esencial para resolver problemas complejos. Demuestra flexibilidad y puede avanzar sin tener todas las respuestas. Busca constantemente comprender, cumplir y entregar según las expectativas del clientedefinidas en el backlog priorizado del producto.Habilidades Funcionales Conocimiento de tecnologías de software y de las diversas metodologías iterativas/adaptativasdel ciclo de vida de desarrollo de software. Capacidad para gestionar aplicaciones complejas o especializadas. Nivel intermedio de comprensión de principios y prácticas ágiles, entornos orientados aservicios, prácticas de desarrollo iterativo y gestión de riesgos. Experiencia práctica en TI desarrollando aplicaciones para líneas de negocio relevantes(Gestión de Activos, Contabilidad de Inversiones, Negociación de Valores, Gestión dePortafolios, etc.). El titular debe ser una persona creativa, proactiva, orientada a resultados y automotivada, conmuy habilidades analíticas para aplicar este conocimiento y resolver problemas empresarialescomplejos. También debe poseer una muy buena comprensión de las prácticas actuales de TI, técnicas dedesarrollo de sistemas, incluyendo especificación de requerimientos y metodologías de prueba,herramientas de modelado formal y análisis en tiempo real, y mantenerse actualizado con latecnología en constante evolución. Debe conocimientos en instrumentos financieros, incluyendo convenciones de mercado ymétodos de valoración, metodologías y modelos de gestión de riesgos, mejores prácticas yrequisitos regulatorios actuales y futuros. Debe tener experiencia en procesos de gestión de activos (negociación, gestión de órdenes,riesgo, cumplimiento, rendimiento) y flujos de trabajo de extremo a extremo e integración conMiddle y Back Office en múltiples clases de activos financieros (por ejemplo, renta fija, divisas,derivados de tasas de interés, etc.).Educación Título universitario en ingeniería informática, negocios, ciencias de la información u otro camporelacionado. Maestría es un plus. Inglés nivel intermedioCertificaciones Certificaciones o acreditaciones reconocidas en la industria serán un plus: CSE, CSDP, CSSLP IIBA-CBAP, IIBA-AAC, PMI-PBA, CSM, PSM. Ubicación(s):  México : Ciudad de México : Miguel HidalgoScotiabank es un banco líder en las Américas. Inspirándonos en nuestro propósito corporativo, “por nuestro futuro”, ayudamos a nuestros clientes, sus familias y sus comunidades a lograr el éxito a través de una completa gama de asesoría, productos y servicios en los sectores de banca personal y comercial, gestión patrimonial, banca privada, corporativa y de inversión, y mercados de capital.En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al Banco y nos hemos comprometido a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Si necesitas algún tipo de adaptación (como, por ejemplo, un lugar accesible para la entrevista, documentos en formato alternativo, un intérprete en lengua de señas o tecnología de asistencia, entre otras cosas) durante el proceso de reclutamiento y selección, indícalo a nuestro equipo de Reclutamiento. Si necesitas apoyo técnico, haz clic aquí. Los candidatos deben postularse directamente en línea si desean ser tomados en cuenta para este puesto. Agradecemos a todos los candidatos por su interés en esta oportunidad profesional en Scotiabank, pero solo nos comunicaremos con aquellos que hayan sidoseleccionados para una entrevista.

                                                                                                                 Requisition ID: 258290We are committed to investing in our employees and helping you continue your career at Scotiabank.  Accountabilities Reporting and Insights -•    Lead data and analytical workstreams and on-going sales initiatives in collaboration with GTB Sales leadership, sales effectiveness team and strategy•    Own end to end business intelligence reports development and enhancement which serve as the primary portal and one-stop shop for all GTB business to access self-serve dashboards, insights, leads, product campaigns, product analysis and more•    Partner with reporting teams across globe to ideate and visualize the global views for the business•    Create an impact by providing solid analytics and insights to Sales, Payment Modernization, Correspondent Banking and Deposits teams in order to drive revenue, execute against product campaigns, improve the customer experience and protect the Bank•    Work closely with salesforce CRM teams to provide enhancement requirements and resolve data issues •    Identify, prioritize, analyze, remediate, and escalate data and reporting issues.Innovation and Centre of Excellence -•    Champions the launch of new technology solutions to the team – focusing on BI and analytics engineering domains•    Act as a centre of excellence for GTB business, Product as well as Payment analytics, acting their own trusted advisors for everything related to data analytics•    Ideate and innovate the best-in-class automation and reporting tools to support sales, payments and product teams in portfolio managementTraining and Communication– •    Lead training sessions with business stakeholders on new feature launches and updates•    Provide training sessions to analytics team on new technical enhancements on BI platform and data platform Relationship Management –•    Work in alignment with the GBM Client Insights and Analytics, GBM Analytics Execution, Small Business Analytics as well as Commercial Banking Analytics and Business Planning teams.•    Provide strong leadership to motivate both individual and team performance and foster a commitment to Scotiabank’s Values and our Customers•    Understand how the Bank’s risk appetite and risk culture should be considered in day-to-day activities and decisions.   We offer:Base salaryGrocery vouchersDirect hiring with the InstitutionBenefits above those required by lawYear-end bonus (30 days)20 vacation days per yearMajor Medical Expenses InsuranceLife insurance  Experience •    Undergraduate degree in quantitative discipline (e.g. engineering, technology finance, mathematics, statistics etc.) or Dual degree in Business and Engineering•    Solid knowledge of Microsoft Power BI and Microsoft Power Platform•    Experience with Salesforce CRM and SQL•    Experience with Google Cloud – BigQuery, Looker (Nice-to-have)•    Strong analytical skills to identify and evaluate unusual numbers and trends.•    Excellent communication skills to convey messages, both verbal and written, in a clear and concise manner.•    Ability to highlight and communicate key insights from data and translate highly complex issues and business requirements for non-technical audiences   At Scotiabank, we value the unique skills and experiences that each person brings to the bank, and we are committed to creating and maintaining an inclusive and accessible environment for everyone. All employees must comply with the bank’s policies, standards, codes, and guidelines related to non-discrimination and workplace accommodations.“If you require any type of accessibility accommodation during the process, please inform our Talent Acquisition team.”Scotiabank is an inclusive company that respects diversity and does not engage in any form of discrimination.Under no circumstances does it request pregnancy or HIV tests.We appreciate your interest. However, only candidates selected for an interview will be contacted. Location(s):  Mexico : Ciudad de México : Miguel Hidalgo Scotiabank is a leading bank in the Americas. Guided by our purpose: "for every future", we help our customers, their families and their communities achieve success through a broad range of advice, products and services, including personal and commercial banking, wealth management and private banking, corporate and investment banking, and capital markets.  At Scotiabank, we value the unique skills and experiences each individual brings to the Bank, and are committed to creating and maintaining an inclusive and accessible environment for everyone. If you require accommodation (including, but not limited to, an accessible interview site, alternate format documents, ASL Interpreter, or Assistive Technology) during the recruitment and selection process, please let our  Recruitment team know. If you require technical assistance, please click here. Candidates must apply directly online to be considered for this role. We thank all applicants for their interest in a career at Scotiabank; however, only those candidates who are selected for an interview will be contacted.Note: All postings in me@Scotiabank will remain live for a minimum of 5 days.

   ID de la solicitud: 258301 Estamos comprometidos en continuar invirtiendo en nuestros empleados y ayudarte a continuar desarrollando tu línea de carrera en Scotiabank. PropósitoContribuye al éxito general de la sucursal en México garantizando que los objetivos, planes e iniciativas individuales específicas se lleven a cabo o se cumplan en apoyo a las estrategias y objetivos de negocios del equipo.ResponsabilidadesEn el caso de contar con clientela asignada deberán brindar un manejo global en aquellas relaciones financieras con los clientes Premium, permitiéndoles así, crecer el negocio con ellos.Serán responsables de la atracción de nuevos prospectos y negocios, lo que lograrán si cumplen con el Logro ComercialParticipar activamente en las reuniones de Modelo Comercial Detectar oportunidades de negocio.Establecer planes de trabajo para cumplir sus metas de portafolio nuevo y asignado.Conocer la cartera de clientes asignados y registrar toda su información en su plataforma de ventasRequisitos:· Licenciatura en áreas económico-administrativas (deseable)· Experiencia laboral en áreas de promoción y ventas (deseable en el sector financiero) Para poder participar en las convocatorias internas de Scotiabank debes asegurar que tu Talent Profile se encuentre actualizado al 100% En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Todos/as los/las empleados deben cumplir con las políticas, normas, códigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo.”Si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento”**Scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación****Bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de VIH**Agradecemos tu interés. Sin embargo, únicamente las personas seleccionadas para entrevista serán contactadas Ubicación(s):  México : Ciudad de México : CuauhtémocScotiabank es un banco líder en las Américas. Inspirándonos en nuestro propósito corporativo, “por nuestro futuro”, ayudamos a nuestros clientes, sus familias y sus comunidades a lograr el éxito a través de una completa gama de asesoría, productos y servicios en los sectores de banca personal y comercial, gestión patrimonial, banca privada, corporativa y de inversión, y mercados de capital.En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al Banco y nos hemos comprometido a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Si necesitas algún tipo de adaptación (como, por ejemplo, un lugar accesible para la entrevista, documentos en formato alternativo, un intérprete en lengua de señas o tecnología de asistencia, entre otras cosas) durante el proceso de reclutamiento y selección, indícalo a nuestro equipo de Reclutamiento. Si necesitas apoyo técnico, haz clic aquí. Los candidatos deben postularse directamente en línea si desean ser tomados en cuenta para este puesto. Agradecemos a todos los candidatos por su interés en esta oportunidad profesional en Scotiabank, pero solo nos comunicaremos con aquellos que hayan sidoseleccionados para una entrevista.

                                                                                                                 Requisition ID: 258281We are committed to investing in our employees and helping you continue your career at Scotiabank.  AccountabilitiesReporting and Insights -•    Design visually impactful and intuitive dashboards backed by efficient and scalable data models by leveraging industry best practices and modelling techniques•    Excellent in problem solving and storytelling through dashboard•    Providing actionable insights to GTB business stakeholders across Sales, Product, Channels Operations, Strategy and Risk teams. •    Work closely with Salesforce CRM teams to provide enhancement requirements and resolve data issues •    Support ad hoc analysis requests to drive business decisions•    Ensure accuracy, governance, and access control on BI ecosystem•    Identify, prioritize, analyze, remediate, and escalate data and reporting issues.Innovation and Centre of Excellence -•    Act as a centre of excellence for GTB business, Product as well as Payment analytics, acting their own trusted advisors for everything related to data analytics•    Ideate and innovate the best-in-class automation and reporting tools to support sales, payments and product teams in portfolio managementRelationship Management –•    Partner closely with GTB Analytics engineering team and advanced analytics team to solve business challenges.•    Partner closely with GTB business stakeholders across Sales, Product, Operations, Channels and Strategy•    Work in alignment with the GBM Client Insights and Analytics, Commercial Banking Analytics and Business Banking analytics teams.•    Understand how the Bank’s risk appetite and risk culture should be considered in day-to-day activities and decisions.   We offer:Base salaryGrocery vouchersDirect hiring with the InstitutionBenefits above those required by lawYear-end bonus (30 days)20 vacation days per yearMajor Medical Expenses InsuranceLife insurance  Experience •    Bachelor’s degree in business, analytics computer science, finance, or related field•    Master’s degree or MBA is an asset•    Minimum of 5 years of experience in business intelligence, analytics, or insights roles, or related fields•    Strong technical expertise in Microsoft Power BI reporting suite, SQL and data modelling•    Solid understanding of ETL processes, data mining, profiling, cleansing and enrichment•    Hands-on knowledge of cloud technologies–Azure Databricks, Google BigQuery•    Exceptional communication and stakeholder management •    Knowledge of Canadian Banking industry and payments industry     At Scotiabank, we value the unique skills and experiences that each person brings to the bank, and we are committed to creating and maintaining an inclusive and accessible environment for everyone. All employees must comply with the bank’s policies, standards, codes, and guidelines related to non-discrimination and workplace accommodations.“If you require any type of accessibility accommodation during the process, please inform our Talent Acquisition team.”Scotiabank is an inclusive company that respects diversity and does not engage in any form of discrimination.Under no circumstances does it request pregnancy or HIV tests.We appreciate your interest. However, only candidates selected for an interview will be contacted. Location(s):  Mexico : Ciudad de México : Miguel Hidalgo Scotiabank is a leading bank in the Americas. Guided by our purpose: "for every future", we help our customers, their families and their communities achieve success through a broad range of advice, products and services, including personal and commercial banking, wealth management and private banking, corporate and investment banking, and capital markets.  At Scotiabank, we value the unique skills and experiences each individual brings to the Bank, and are committed to creating and maintaining an inclusive and accessible environment for everyone. If you require accommodation (including, but not limited to, an accessible interview site, alternate format documents, ASL Interpreter, or Assistive Technology) during the recruitment and selection process, please let our  Recruitment team know. If you require technical assistance, please click here. Candidates must apply directly online to be considered for this role. We thank all applicants for their interest in a career at Scotiabank; however, only those candidates who are selected for an interview will be contacted.Note: All postings in me@Scotiabank will remain live for a minimum of 5 days.

     Estamos comprometidos en continuar invirtiendo en nuestros empleados y ayudarte a continuar desarrollando tu línea de carrera en Scotiabank.Responsabilidades • Promover una cultura centrada en el cliente a fin de profundizar las relaciones con los clientes y aprovechar las amplias relaciones del Banco, así como sus sistemas y conocimientos.• Efectuar todas las operaciones derivadas de los Productos y Servicios establecidos por la Institución, generados por ventanilla, de acuerdo a lo señalado en las políticas, procedimientos y disposiciones legales establecidas por el Banco.• Contribuir como miembro del equipo de servicio de una sucursal a su éxito, alcanzando los objetivos convenidos para brindar un servicio de calidad y excelencia a sus clientes mediante el cumplimiento de las normas y procedimientos establecidos por el Banco, ejerciendo de manera correcta todas las actividades de servicio que marca nuestra Filosofía de Ventas y Servicio.• La prestación de sus servicios deberá ser siempre con respeto, amabilidad, franqueza, rapidez, inteligencia y eficiencia en el trato cotidiano para ayudar en la retención de nuestros clientes y continuar siendo el mejor Banco en México en Calidad de Servicio.  ¿A quién buscamos?Personas con gusto por el servicio, la atención a clientes, enfocados/as en resultados y con expectativas de desarrollo  **Bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de VIH****Scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación**    Scotiabank es un banco líder en las Américas. Inspirándonos en nuestro propósito corporativo, “por nuestro futuro”, ayudamos a nuestros clientes, sus familias y sus comunidades a lograr el éxito a través de una completa gama de asesoría, productos y servicios en los sectores de banca personal y comercial, gestión patrimonial, banca privada, corporativa y de inversión, y mercados de capital.En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al Banco y nos hemos comprometido a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Si necesitas algún tipo de adaptación (como, por ejemplo, un lugar accesible para la entrevista, documentos en formato alternativo, un intérprete en lengua de señas o tecnología de asistencia, entre otras cosas) durante el proceso de reclutamiento y selección, indícalo a nuestro equipo de Reclutamiento. Si necesitas apoyo técnico, haz clic aquí. Los candidatos deben postularse directamente en línea si desean ser tomados en cuenta para este puesto. Agradecemos a todos los candidatos por su interés en esta oportunidad profesional en Scotiabank, pero solo nos comunicaremos con aquellos que hayan sido seleccionados para una entrevista.